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关于2020年人力资源管理师考试中的《助理人力资源管理师》考试。帮考网为大家带来了助理人力资源管理师考试练习题(附答案)供大家练习,帮考网会一步一步陪你备考,你每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。
6、 如果要进行工资奖金的调整,可以选择的方法有( ABCD ):
A、 奖励性调整
B、 生活指数调整
C、 工龄工资调整
D、 特殊调整
E、 经营性调整
7、 按照我国劳动法的规定,社会福利包括( ABCDE ):
A、 公共设施
B、 财政补贴
C、 居民住房
D、 生活补贴
E、 集体福利
8、 下面那种情况下,员工可以提取住房公积金帐户中的存储余额( CE ):
A、 没有住房
B、 失业
C、 离休退休
D、 为朋友购买住房
E、 自建住房
9、 草拟劳动合同时,我们需要注意以下的内容:( BDE )等。
A、 劳动合同必须经过鉴定
B、 使用政府推荐的劳动合同示范文本
C、 劳动合同符合企业利益的需求
D、 劳动合同的法定条款不可或缺
E、 劳动合同的各项条款必须统一,不存在内在矛盾
10、 订立集体劳动合同必须遵循以下的原则( ABCD ):
A、 内容合法原则
B、 平等合作原则
C、 兼顾劳资双方利益的原则
D、 维护正常生产工作秩序原则
E、 符合地方劳动力市场供需原则
以上就是本次帮考网和大家分享的全部内容了,希望小伙伴们能够继续努力,相信最后一定会取得好成绩的。关注帮考网,还有更多有关考试练习在等着你哦!
人力资源管理师一年举行几次考试?:人力资源管理师一年举行几次考试?人力资源管理师是全国统考一年两次,分别为五月份和十一月份。
人力资源管理师考试主要学习哪些课程?:人力资源管理师考试主要学习哪些课程?《管理学》、《微观经济学》、《宏观经济学》、《管理信息系统》,《统计学》、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、绩效管理、薪酬与福利、培训与开发、招聘与配置、人力资源规划、劳动法、人力资源管理软件、专业英语。
2020年在校学生报考人力资源管理师可以吗?:在校学生报考人力资源管理师,在部分情况下是可以的。中等职业教育的本专业或相关专业的在校生,允许在毕业前一年下半学期报名四级人力资源管理师;在校大专以上学历教育的学生允许在二年级下半学期参加三级人力资源管理师考试。因此,在校学生是可以报考四级、三级人力资源管理师的。
2020-06-08
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